广汇集团：注重人才建设，为企业高质量发展增势蓄能

  近日，2022年度国家级技能大师工作室评审结果公示，“冉亚洲钳工技能大师工作室”榜上有名，成为广汇集团第3家国家级技能大师工作室。截至目前，广汇集团旗下企业已累计取得各级“技能大师工作室”共14个，其中包含“国家级技能大师工作室”3个、“自治区级技能大师工作室”2个。

  广汇集团董事长孙广信表示：“广汇集团一直高度重视人才队伍建设，坚持专业的人做专业的事，这也是广汇集团全面提升发展质量的基础和保障。”着眼企业高质量发展需要，广汇集团以创新为驱动,以科技为支撑,全方位引进人才、全方位培养人才、全方位用好人才，大力推进企业人才队伍年轻化、专业化建设，持续为企业高质量发展增势蓄能。

  在企业全方位培养人才的基础上，广汇集团坚持国际视野、能力导向，不断为企业引进高层次、高素质行业领军人才，成为新疆高质量人才的“蓄水池”。截至目前，广汇集团共累计引进化工、工程、经营、金融等专业的硕士、博士人才260余人。其中包括享受国务院政府特殊津贴、五一劳动奖章获得者、国家科学技术进步奖二等奖获得者况军等一批行业领军人才，15人入选新疆高层次人才引进工程。

  在引进高端人才帮助下，广汇集团经营业绩屡创新高，发展质量不断提升。广汇能源建成国内首套荒煤气综合利用制乙二醇项目、首个低温甲醇洗VOCs尾气热能综合利用装置等重点项目，在哈密淖毛湖地区形成国内领先的煤炭煤化工循环经济产业链，旗下多家公司被认定为国家级绿色矿山、绿色港口;广汇汽车成为世界级的汽车经销服务集团;广汇物流成功完成了从传统商贸物流行业到能源物流的转型;广汇置业项目品质显著提升，建成一批地标建筑。

  目前，广汇集团已获得自治区化工和工程专业自主评审资质，已建立1家国家级高技能人才培训基地、14家技能大师工作室，成立职业技能培训学校。先后以“师带徒”、技能竞赛等形式培养输送了2000余名高级工、技师、高级技师等技能人才。

  长期以来，广汇集团让企业经营成果充分惠及广大员工，员工队伍保持稳定，在广汇工龄超过10年的员工近1万人，已经形成一支“以企为家、爱岗敬业、忠诚担当”的中坚力量。